경주시시설관리공단(이사장 정강수)은 지난달 28일 공단 회의실에서 바람직한 노사문화 정착을 위해 제3차 노사협의회를 가졌다. 노사협의회는 근로자위원 3명과 사용자위원 3명으로 구성돼 있으며, 노사협력 강화를 위한 소통의 장이다.
이번 노사협의회는 근로자 교육훈련계획 수립에 대해 의결하고, 근로자 채용 및 배치, 직원 복지 확대에 대해 협의했다.
근로자 교육훈련은 의무교육시간 준수와 직급별 직무에 맞는 교육훈련계획을 수립·시행하고 근로자 배치는 전 직원이 모든 사업장에 순환 근무함으로써, 개인 역량을 키우고 공단발전에 기여할 수 있도록 예측 가능한 인사시스템을 구축하기로 협의했다.
또 출산장려를 위한 다자녀 가구에 대한 지원 확대와 직원 체육시설 설치, 여직원 휴게실 설치 등에 대해 협의했다.
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